如何吸引更多医学生服务、扎根农村?国家卫健委答

   发布时间:2024-11-15 20:08 作者:赵静

记者 张馨心

11月15日,国家卫健委召开新闻发布会,介绍提升基层能力,增进群众健康服务获得感有关情况。基层司司长傅卫在回答记者提问时表示,将会同有关部门持续实施好大学生乡村医生专项计划,为农村医疗卫生队伍引进更多的高素质人才。

傅卫介绍,为了更好地提高乡村医生的素质能力,打造一支专业化、规范化的乡村医生队伍,从2023年起,国家卫健委会同中央编办、教育部、财政部,还有人力资源社会保障部,联合开展实施了大学生乡村医生专项计划。

她指出,截至今年10月底,专项计划录用的近7500名大学生乡村医生已陆续走上了工作岗位。2023年专项计划已经招录的这些大学生,平均年龄24岁,97%都集中在35岁及以下;大学本科及以上学历的占到了12.5%;大学专科学历占到87.5%。

“所以也可以看出,这个专项计划确实为村医队伍增添了新鲜的力量,也起到了提升乡村医生队伍学历层次、优化年龄结构的作用。目前,各地正在继续推进2024年的专项计划招聘工作。”傅卫说。

如何更好地能够长期留住、用好人才?她表示,一是将会同有关部门持续实施好大学生乡村医生专项计划,为农村医疗卫生队伍引进更多的高素质人才。

二是将进一步加强已经到岗乡村医生的管理和培训。针对大学生乡村医生组织开展全面的针对性的培训,提升他们在“医防管”的综合服务能力和人文沟通技能,便于其更好地胜任基层的岗位,更好地服务群众。

三是引导大学生乡村医生和其他符合条件的在岗乡村医生尽快考取执业助理医师或者执业医师资格,并且将取得执业或者执业助理医师资格的村医也逐步纳入到乡镇卫生院的职称评聘,让村医有更加广阔的职业上升空间。

四是将督促各地进一步完善和落实好村医收入和养老方面的保障政策,提高乡村医生岗位的吸引力,让更多的人才在农村、在基层能够留得住、干得好。

 
 
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